Des valeurs pour guider l’action de Soitec et construire ses succès
La performance et le succès de Soitec s’appuient sur quatre valeurs, portées depuis l’origine par ses fondateurs et partagées par tous les collaborateurs : réussir ensemble, mériter la confiance, oser l’audace, s’engager pour gagner. Elles constituent le socle de l’entreprise, et guident chacun dans son action et ses prises de décision.
Ces valeurs sont communiquées aux nouveaux embauchés pendant leur parcours d’intégration, et traduites en comportements attendus dans la grille de l’entretien annuel d’évaluation.
Une traduction concrète dans les relations avec les clients
Les valeurs se traduisent de manière concrète pour les clients de Soitec :
• Réussir ensemble : Soitec accompagne ses clients et partenaires sur le long terme. Elle privilégie l’esprit d’équipe et l’efficacité collective.
• Mériter la confiance : Soitec cherche à mériter la confiance de ses clients et partenaires à travers des relations « gagnant – gagnant ». Soitec est intègre dans ses prises de décisions.
• Oser l’audace : La vision de Soitec des besoins futurs du marché lui permet de proposer à ses clients des technologies disruptives et de créer les standards du marché.
• S’engager pour gagner : Soitec veut être en permanence n°1 sur ses marchés, grâce à son savoir-faire unique et à son sens des responsabilités individuelles.